Para ingresar en la lista de un Raid de Aventura , se aplican una serie de criterios que consideran la suma de diferentes factores. Estos criterios están diseñados para seleccionar a participantes que no solo destaquen en habilidades técnicas, sino que también demuestren valores y actitudes esenciales. Los factores considerados incluyen:

1. Valores Humanos y Sociales:Se evalúan cualidades como la empatía, el trabajo en equipo, el respeto hacia los demás, la responsabilidad y el liderazgo. Estos valores son fundamentales para garantizar un ambiente de convivencia positivo y constructivo durante el campamento.

2. Habilidades de Aprendizaje:Se considera la capacidad de los participantes para adquirir y aplicar nuevos conocimientos, su curiosidad intelectual y su disposición para enfrentarse a nuevos desafíos de manera efectiva.

3. Habilidades Científicas: Se valora el interés y la competencia en áreas científicas, incluyendo la capacidad para resolver problemas de manera lógica y analítica, así como el interés por la naturaleza y la conservación.

4. Habilidades Deportivas:Se evalúan las destrezas en actividades físicas, especialmente en deportes de aventura y al aire libre como senderismo, escalada, espeleología y natación en el mar. Estas habilidades son esenciales para participar en las actividades principales del campamento y para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los participantes.

5. Constancia en las Convocatorias: Se tiene en cuenta la regularidad y el compromiso demostrado por el participante en convocatorias previas o en las extraescolares semanales. La constancia y la dedicación a lo largo del tiempo son indicadores de un fuerte compromiso y perseverancia, cualidades muy valoradas en el proceso de selección.

La combinación de estos factores asegura que los seleccionados para el SuperCamp  no solo tengan habilidades técnicas, sino también los valores, actitudes y la constancia necesaria para aprovechar al máximo la experiencia y contribuir positivamente al grupo.

El presupuesto para el  Raid de Aventura 2024 proviene en gran parte de los beneficios obtenidos del Campamento de Verano anterior (cuantos más beneficios, más privilegios, más reducido es el precio a pagar por los padres, y más niños pueden aspirar al Raid de la Temporada). Estos fondos, generados a través de inscripciones, actividades especiales y otros ingresos (subvenciones, patrocinadores, etc...), se destinan a financiar gran parte del Raid. Sin embargo, para cubrir todos los costos y asegurar una experiencia de alta calidad, la parte faltante del presupuesto es aportada por los padres de los participantes. Esta colaboración garantiza que el campamento pueda ofrecer todas las actividades y recursos necesarios para el desarrollo integral de los jóvenes seleccionados.

Las estrellas en la camiseta representan la cantidad de Radi de Aventura que un explorador ha completado a lo largo de las temporadas. Cada estrella simboliza la participación y el logro en un Raid de Aventura anterior, reflejando la experiencia y el compromiso continuo del explorador con el programa. Cuantas más estrellas tenga un explorador en su camiseta, mayor es su nivel de participación y dedicación en estas experiencias.

Los Premios Niña Científica de Exploradores son reconocimientos otorgados dentro de la organización de exploradores a niñas y jóvenes que destacan en el ámbito de las ciencias. Estos premios celebran el talento, el esfuerzo y la dedicación de las exploradoras que han mostrado un interés y una habilidad excepcionales en áreas científicas como la biología, la química, la física, la tecnología, y otras disciplinas STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas).

El objetivo de estos premios es fomentar la curiosidad científica, incentivar la participación de las niñas en actividades relacionadas con la ciencia, y promover el desarrollo de futuras científicas dentro de la comunidad de exploradores. A través de este reconocimiento, se busca inspirar a más niñas a explorar y desarrollar sus habilidades científicas, contribuyendo a cerrar la brecha de género en estas áreas.

El Premio Explorador del Año es un reconocimiento otorgado a un miembro destacado dentro de la organización de exploradores que ha demostrado un desempeño excepcional y un compromiso notable durante el año. Este premio celebra a los exploradores que sobresalen en múltiples aspectos del programa, reflejando tanto sus logros individuales como su contribución al grupo.

Criterios para el Premio Explorador del Año:

1. Valores Humanos y Sociales: El explorador premiado debe demostrar cualidades como liderazgo, responsabilidad, empatía y capacidad para trabajar en equipo. Su actitud positiva y su comportamiento ejemplar en el grupo son cruciales.

2. Participación Activa:  Se valora la participación continua y activa en las actividades del grupo, mostrando un compromiso constante con el programa y contribuyendo de manera significativa a la dinámica del grupo.

3. Logros en Actividades:Se consideran los logros y habilidades destacadas en diversas actividades del programa, incluyendo competencias, proyectos, y eventos especiales.

4. Desarrollo Personal: El explorador debe mostrar un notable crecimiento personal a lo largo del año, evidenciado en su desarrollo de habilidades, conocimientos y actitudes.

5. Contribución al Grupo: Se evalúa la capacidad del explorador para influir positivamente en el grupo, apoyando y motivando a sus compañeros y contribuyendo al éxito colectivo del equipo.

6. Constancia y Compromiso: La constancia en su participación y el nivel de compromiso demostrado durante el año también son factores clave en la selección del ganador.

El Premio Explorador del Año reconoce a aquellos que han sobresalido en estos criterios y han hecho una contribución excepcional a la comunidad de exploradores.

El premio a Mayor Proyección en un explorador se otorga a un joven que ha mostrado un notable crecimiento personal, habilidades y potencial durante un período de tiempo. Este reconocimiento no solo se basa en lo que el explorador ya ha logrado, sino en lo que se espera que logre en el futuro debido a sus cualidades, esfuerzo y dedicación.

Características clave del premio:

Crecimiento personal: Se reconoce el desarrollo de habilidades, tanto en el ámbito personal como en el colectivo. El premiado suele ser alguien que ha mejorado significativamente desde que comenzó su participación en el grupo.

Potencial futuro: Este premio mira hacia adelante, identificando a alguien que, debido a su compromiso, actitud y habilidades, se considera que tiene un gran potencial para lograr más en el futuro.

Actitud y compromiso: Los exploradores que reciben este premio generalmente muestran un alto nivel de compromiso con las actividades del grupo, una actitud positiva, y un deseo constante de aprender y mejorar.

Liderazgo emergente: Aunque el explorador premiado puede no ser aún un líder formal, se reconoce su capacidad para influir positivamente en otros y su disposición para asumir responsabilidades en el futuro.

Este premio es una forma de motivar y reconocer a jóvenes exploradores que están en el camino de convertirse en futuros líderes y modelos a seguir dentro de la comunidad.

El Premio Polivalente es un reconocimiento especial otorgado a un explorador que demuestra habilidades sobresalientes en una variedad de áreas dentro del programa. Este premio celebra la versatilidad del explorador, destacando su capacidad para destacar en diferentes disciplinas y actividades.

Criterios para el Premio Polivalente:

1. Habilidades Diversas: El explorador debe demostrar competencias excepcionales en múltiples áreas, como habilidades deportivas (senderismo, escalada, espeleología, natación en el mar), científicas, técnicas y de liderazgo. La capacidad de destacar en diferentes campos es fundamental.

2. Adaptabilidad: Se valora la habilidad del explorador para adaptarse a diversas actividades y situaciones, mostrando flexibilidad y eficacia en distintos entornos.

3. Participación en Actividades Variadas: La participación activa en una amplia gama de actividades y proyectos del programa es clave. El explorador debe haber asumido roles en diversas áreas y eventos.

4. Desarrollo Integral: El premio reconoce el crecimiento y desarrollo integral del explorador, evidenciado en su capacidad para aprender y aplicar habilidades en diferentes contextos.

5. Contribución al Grupo: Se evalúa la manera en que el explorador contribuye al grupo en diferentes capacidades, apoyando a sus compañeros en diversas actividades y promoviendo un ambiente de colaboración.

6. Compromiso y Constancia: La constancia en la participación y el compromiso demostrado en diferentes áreas del programa son aspectos importantes para la selección del ganador.

El Premio Polivalente destaca a aquellos exploradores que no solo sobresalen en un área específica, sino que también muestran una amplia gama de habilidades y una actitud versátil, contribuyendo de manera significativa a la diversidad y el éxito del grupo.

El Premio Revelación es un reconocimiento otorgado a un explorador que ha demostrado un potencial excepcional o ha logrado avances notables durante un período reciente. Este premio se centra en destacar a aquellos que han mostrado un crecimiento sorprendente o han tenido un impacto positivo inesperado en el grupo.

Criterios para el Premio Revelación:

1. Crecimiento Rápido:El explorador debe haber mostrado un desarrollo significativo en sus habilidades, conocimientos o actitudes en un corto período de tiempo. Esto puede incluir mejoras en habilidades técnicas, liderazgo o participación.

2. Impacto Positivo: Se considera el impacto positivo que el explorador ha tenido en el grupo o en el programa, ya sea a través de sus contribuciones, ideas innovadoras o la influencia que ha tenido en sus compañeros.

3. Iniciativa y Creatividad: El explorador premiado a menudo muestra una actitud proactiva, toma la iniciativa y aporta ideas creativas o soluciones a problemas que benefician al grupo.

4. Compromiso y Motivación: Se valora la dedicación y el entusiasmo con el que el explorador se ha involucrado en las actividades del programa, a pesar de ser relativamente nuevo o de haber tenido un inicio reciente.

5. Participación Activa:La participación constante y activa en diversas actividades del programa, así como la disposición para asumir nuevos retos y responsabilidades, son factores clave en la evaluación.

6. Reconocimiento por el Potencial: El Premio Revelación reconoce a aquellos exploradores cuyo potencial y promesas son evidentes, y que se espera que continúen desarrollándose y aportando significativamente al grupo en el futuro.

El Premio Revelación destaca a los exploradores que han emergido como estrellas prometedoras, revelando un gran potencial y haciendo una contribución notable que supera las expectativa

El Premio Promesa es un reconocimiento otorgado a un explorador que ha demostrado un gran potencial y habilidades emergentes en sus primeras etapas dentro del programa. Este premio celebra a aquellos jóvenes que, aunque quizás no tengan aún una trayectoria extensa, han mostrado cualidades y un compromiso que indican que tienen un futuro brillante en el grupo.

Criterios para el Premio Promesa:

1. Potencial Prometedor: El explorador debe demostrar habilidades y cualidades que sugieren un futuro destacado. Esto incluye una actitud positiva, habilidades naturales en actividades del programa y una disposición para aprender y mejorar.

2. Entusiasmo y Actitud: Se valora el entusiasmo del explorador hacia el programa, así como una actitud proactiva y motivada. La disposición para participar y asumir nuevos retos es crucial.

3. Desarrollo Inicial: Aunque el explorador aún esté en las etapas tempranas de su participación, se reconoce su progreso y crecimiento notable en las actividades y responsabilidades asumidas hasta el momento.

4. Contribución al Grupo: La forma en que el explorador contribuye al grupo, ya sea a través de su participación activa, apoyo a los compañeros o aportaciones positivas, es un factor importante.

5. Compromiso con el Programa: La dedicación y el esfuerzo demostrado en las actividades y eventos del programa, así como el deseo de involucrarse y comprometerse con el grupo, son clave para la selección.

6. Capacidad para Aprender: El Premio Promesa también valora la capacidad del explorador para aprender rápidamente y adaptarse a nuevas situaciones, mostrando un interés genuino en su desarrollo personal y en el progreso del grupo.

El Premio Promesa reconoce a los exploradores que, a pesar de estar al principio de su trayectoria, muestran un gran potencial y una actitud prometedora, sugiriendo que tienen la capacidad de hacer contribuciones significativas en el futuro.

El Premio Valores Sociales dentro de la comunidad exploradora es un reconocimiento especial destinado a aquellos miembros que han demostrado un compromiso excepcional con los principios fundamentales de respeto, responsabilidad, solidaridad, empatía, honestidad, equidad, justicia, compromiso comunitario y tolerancia. Este premio celebra a los exploradores que, a través de sus acciones y comportamiento, encarnan estos valores y contribuyen positivamente al ambiente del grupo y a la comunidad en general.

Criterios para el Premio Valores Sociales:

Respeto: El premiado demuestra un profundo respeto hacia sus compañeros, líderes y el entorno, tratando a todos con dignidad y consideración, y promoviendo una convivencia armoniosa.

Responsabilidad: El explorador asume y cumple con sus obligaciones, mostrando seriedad y fiabilidad en todas sus tareas y compromisos dentro del grupo.

Solidaridad: La persona galardonada apoya y coopera con sus compañeros, fomentando un espíritu de colaboración y trabajo en equipo, y participando activamente en actividades de ayuda mutua.

Empatía: Muestra una comprensión y sensibilidad hacia las emociones y necesidades de los demás, ayudando a resolver conflictos y creando un ambiente de apoyo y comprensión.

Honestidad: El explorador actúa con integridad y transparencia en todas sus interacciones, manteniendo un comportamiento sincero y digno de confianza.

Equidad: Participa de manera justa en todas las actividades y decisiones, asegurando que todos los miembros del grupo sean tratados de manera igualitaria y respetuosa.

Justicia: Aplica y promueve la justicia en el grupo, velando por la imparcialidad y el respeto a las normas y derechos de cada miembro.

Compromiso Comunitario: Se involucra activamente en iniciativas y actividades que beneficien a la comunidad, contribuyendo al bienestar colectivo y mostrando un fuerte sentido de responsabilidad social.

Tolerancia: Fomenta un ambiente inclusivo al valorar y aceptar la diversidad de opiniones, creencias y culturas, promoviendo una actitud de apertura y respeto hacia las diferencias.

El Premio Valores Sociales no solo reconoce el comportamiento ejemplar del explorador en relación con estos principios, sino que también incentiva a otros miembros a seguir su ejemplo, fortaleciendo el carácter y la cohesión del grupo. Es una forma de destacar y celebrar a aquellos que verdaderamente viven y promueven los valores fundamentales de la comunidad exploradora.